"Девчёнки, подскажите, много ли заказов в выходные дни."..(с)

"Работа в выходные дни по общему правилу запрещается, кроме тех случаев, которые предусмотрены Трудовым кодексом РФ. Привлечение работников к работе в указанные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или её отдельных структурных подразделений, индивидуального предпринимателя.

В исключительных ситуациях допускается привлечение работников к работе в выходные без их согласия. Подобная ситуация возможна в случаях:

— предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия;

— предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества;

— выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части."(с)
А главное

-"Оплата работы в выходные дни осуществляется по правилам статьи 153 ТК РФ не менее чем в двойном размере."(с)